Pendidikan merupakan wadah untuk menciptakan masyarakat yang lebih maju dan berkualitas. Di era globalisasi dan digitalisasi menyebabkan dunia pendidikan mengalami perkembangan yang sangat pesat dan kompetitif, pendidikan dunia global memberikan kontribusi yang sangat berdampak bagi arah perubahan dunia pendidikan di Indonesia, berdampak pada tingginya permintaan masyarakat terhadap peningkatan kualitas pendidikan yang menyebabkan bermunculan sekolah yang menawarkan berbagai program dan inovasi, serta adaptasi terhadap kurikulum baru, yang pada akhirnya menimbulkan persaingan antarlembaga pendidikan.
Untuk mencapai kualitas pendidikan yang terbaik sesuai visi dan misi maka lembaga pendidikan harus dikelola melalui manajemen strategik yang efektif dan efisien sebagai landasan kokoh yang membantu pemangku kepentingan di lembaga pendidikan secara efektif merencanakan, mengatur, dan mengarahkan sumber daya yang dimiliki.
Manajemen strategik mempunyai peran khusus sebagai fungsi manajemen tertinggi suatu organisasi perannya sangat penting untuk menentukan arah jangka panjang organisasi, menghadapi perubahan lingkungan yang cepat, dan memastikan seluruh bagian organisasi bergerak maju sesuai visi dan misi yang telah ditetapkan.
Lalu apa itu manajemen strategik? Bagaimana konsep dan proses manajemen strategik dapat diterapkan secara efektif di lembaga pendidikan? Apa manfaat utama penerapan manajemen strategik bagi lembaga pendidikan dalam mencapai keunggulan kompetitif dan kualitas berkelanjutan?
Baca Juga: Meningkatkan Kualitas Pendidikan melalui Komunikasi yang Efektif: Peran Guru, Orang Tua, dan Siswa
Istilah manajemen berasal dari kata to manage yang artinya mengatur. Pengaturan dilakukan melalui proses dan diatur berdasarkan urutan dari fungsi-fungsi manajemen. Sedangkan kata strategi berasal dari bahasa Yunani stratēgos yang berarti “komandan militer.
Manajemen strategik adalah suatu seni (keterampilan), teknik dan juga ilmu untuk memformulasikan, mengimplementasikan dan mengevaluasi serta mengawasi berbagai keputusan fungsional organisasi (bisnis dan non bisnis) yang selalu dipengaruhi oleh lingkungan internal dan eksternal, yang senantiasa berubah sehingga dapat memberikan kemampuan kepada organisasi untuk mencapai tujuan sesuai dengan yang diharapkan (Setiawati, 2020).
Manajemen strategik memiliki lima dimensi utama yang saling terintegrasi yaitu dimensi waktu, dimensi internal dan eksternal, dimensi pendayagunaan sumber daya, dimensi keterlibatan manajemen puncak, dan dimensi multibidang.
Proses manajemen strategik terbagi menjadi tiga tahapan utama yang saling berkaitan: perumusan strategi (menetapkan visi, misi, dan analisis SWOT), implementasi strategi (menerapkan rencana melalui alokasi sumber daya dan penyesuaian struktur organisasi), dan evaluasi strategi (mengukur kinerja dan melakukan tindakan korektif).
Dengan menjalankan proses ini, lembaga pendidikan dapat memastikan semua sumber dayanya terkelola secara efisien dan terarah menuju tujuan bersama.
Baca Juga: Analisis Penyebab Rendahnya Kualitas Pendidikan di Indonesia
Organisasi yang menerapkan manajemen strategik secara konsisten cenderung lebih sukses. Selain meningkatkan keuntungan finansial, manajemen strategik juga memberikan banyak manfaat tak terukur yang sangat berharga, yaitu membantu organisasi untuk lebih waspada terhadap ancaman dari luar, memahami strategi pesaing dengan lebih baik, dan meningkatkan produktivitas serta motivasi guru.
Dengan adanya strategi yang jelas, organisasi juga menjadi lebih siap untuk menghindari masalah dan lebih mudah beradaptasi dengan perubahan. Ini juga membantu membangun kepercayaan terhadap arah lembaga pendidikan dan memberikan sinyal kapan tindakan korektif diperlukan.
Manajemen strategik dapat diterapkan oleh seluruh lembaga pendidikan baik itu yang sudah sukses mengelola sumber dayanya maupun sekolah yang memiliki sumber daya yang terbatas. Lalu, sudahkah lembaga pendidikan anda menerapkan manajemen strategik?
Penulis:
1. Lusi Eska Pandini (251012700009)
2. Asqia Dinda Pratiwi (251012700004)
Mahasiswa Magister Manajemen Pendidikan Universitas Pamulang
Dosen Pengampu: Dr. Imas Masriah, S.Pd., M.Pd.
Editor: Ika Ayuni Lestari
Bahasa: Rahmat Al Kafi
⚡ Baca Lebih Cepat Artikel MMI di Ponsel Anda!
Ikuti Channel WhatsApp
Media Mahasiswa Indonesia (MMI):
KLIK DI SINI
