BAB I Pendahuluan 1.1 Latar Belakang Dalam era transformasi digital yang semakin masif, organisasi tidak hanya dituntut untuk mampu bersaing, tetapi juga harus mampu berubah […]
BAB I Pendahuluan 1.1 Latar Belakang Dalam era transformasi digital yang semakin masif, organisasi tidak hanya dituntut untuk mampu bersaing, tetapi juga harus mampu berubah […]
UPDATE!
BERITA TERBARU
Tag: Strategi SDM
Pentingnya Manajemen Talenta: Kunci Hidup-Matinya Perusahaan di Era Modern
Di sebuah perusahaan rintisan teknologi finansial di Jakarta, seorang manajer sumber daya manusia (SDM) duduk dengan resah di depan laporan yang sama sudah tiga bulan […]
Spiritual Capital: Strategi Tersembunyi Manajemen SDM Masa Depan
Dunia kerja hari ini tidak lagi hanya bicara soal kompetensi teknis atau kompensasi finansial yang kompetitif. Fenomena quiet quitting dan tingginya tingkat burnout di kalangan […]
Trikon dalam SDM Sekolah Lansia: Menguji Konvergensi Standar dan Konsentrisme Lokal
Abstrak Kota Yogyakarta menghadapi tantangan demografi lansia yang kritis, dengan persentase penduduk lansia mencapai 15,46% (Desember 2024) dan Angka Harapan Hidup (sekitar 74,25 tahun), menuntut […]
Strategi Kinerja Berbasis Kearifan Lokal: Menggali Potensi Pegawai Dishub DIY melalui Ajaran Tri-Kon
Kinerja aparatur sipil negara (ASN) merupakan indikator keberhasilan sebuah organisasi pemerintahan dalam menjalankan mandatnya. Dinas Perhubungan (Dishub) Provinsi DIY, sebagai salah satu lini terdepan pelayanan […]
Tidak Ada Pos Lagi.
Tidak ada laman yang di load.
